复盘蓄力谋发展 实干向新谱新篇——市红十字会召开半年度工作分析会

　　7月14日上午，市红十字会半年度工作分析会议召开。会议全面总结上半年红十字事业高质量发展成效，深入梳理存在短板弱项，进一步压紧压实工作责任，凝聚合力冲刺全年工作目标任务。市红十字会党组书记、常务副会长陈烈蓉主持会议并讲话。

　　会议指出，今年以来，全市红十字会系统坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实习近平总书记关于红十字工作重要论述和重要指示批示精神，牢固树立和践行正确政绩观，紧扣“十五五”开局之年发展大局和打造“全国一流”红十字会目标，坚持围绕中心、服务大局，综合工作可圈可点、亮点纷呈，先后高标准迎接省人大常委会开展《江苏省红十字会条例》贯彻落实情况检查，推动“红十字应急救护服务车”布设、人流密集场所红十字救护站建设、新就业群体红十字专项救助、“红十字造血干细胞捐献者关爱基金”等工作落细落实，全市红十字阵地建设成效显著，“世界红十字日”“红十字博爱周”等主题宣传活动有影响、有声势，“5•8人道公益日”网络众筹活动再创历史新高，位居全省首位，市红十字会“博爱锡城 救在身边”网络众筹项目筹款额居全国地级市红十字会第一，为“强富美高”新无锡现代化建设贡献了积极力量。

　　会议强调，全市各级红十字会要深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立105周年大会上的重要讲话精神和习近平党建思想，聚焦主责主业、紧盯核心任务，靶向攻坚、闭环推进，确保高标准、高质量完成年度各项目标任务，为推进中国式现代化无锡新实践勇挑大梁、多作贡献。

　　会议要求，全市各级红十字会要充分发挥党和政府在人道领域联系群众的桥梁和纽带作用，始终把为民造福作为最大政绩，努力在服务新发展格局中争取更大主动、增创更大优势，以红十字工作一域之发展为无锡全域增光添彩。

　　一是提高政治站位，持续在党建领航中引领事业发展。要全面学习贯彻习近平党建思想，巩固拓展树立和践行正确政绩观学习教育成果，通过党组领学、支部研学、调研实践等多种形式，坚持以学促干、知行合一，确保红十字事业始终沿着正确政治方向前进。要以全国文明单位创建工作为抓手，依托“博爱•锡红”党建品牌载体，持续推动“三救三献”主责主业、志愿服务、红十字青少年、基层阵地建设深度融入文明实践，实现创建与业务工作同谋划、同部署、同落实。要紧盯重点领域和关键环节，严格落实“三重一大”集体决策制度，加强同纪检监察监督、监事会监督的横向协同，持续深化市委巡察整改相关工作，进一步压紧压实“一岗双责”，推动全面从严治党向纵深发展。

　　二是聚焦主责主业，持续在向上攀升中服务中心大局。要紧紧围绕健康无锡建设要求，持续深入开展市政府为民办实事项目和“红十字生命教育”行动，抓紧推动以政府办名义出台《无锡市应急救护培训五年行动计划（2026—2030年）》，提升全市应急救护培训覆盖面。要依托红十字“应急救护服务车”等载体，主动为大型群众性活动现场及周边提供救护服务，高标准举办全市应急救护技能竞赛并组队参加全省急救技能竞赛，力争再创佳绩。要主动融入安全治理格局，进一步提档升级江苏省红十字（无锡）应急救援训练中心，精心组织防灾避险“三进”活动和“博爱泳安”公益项目。要积极助力共同富裕建设，创新打造“博爱+”系列人道救助项目品牌，大力推进“人道万人捐”“玖玖公益节”“线上+线下”募捐活动，推动捐赠规模、社会热度、筹资总量再创新高。要继续深化同柬埔寨等国家红十字会合作，全力服务长三角一体化等国家战略，在灾害救援、民生项目中打响无锡品牌。要加强“三献”服务阵地建设，进一步打开工作格局、加强横向合作，不断丰富红十字“爱心相髓”和“生命接力”品牌内涵。

　　三是建强服务阵地，持续在真情惠民中扩大红会影响。要以群众需求为目标，精准定位“惠民服务阵地”建设，大力打造“博爱洗衣坊”“互助养老”等群众喜闻乐见的优质品牌项目，推动应急救护培训、健康科普、心理疏导等服务深度嵌入博爱家园等基层阵地，要高标准实施市体育中心、硕放机场、动物园救护站建设，常态化开展“救”在身边等“一站式”服务，全面展现无锡红十字窗口阵地建设成效。要持续推动在乡镇（街道）、学校、企事业单位和“两新”阶层发展红十字基层组织，在更大力度、更广范围汇聚社会力量参与和支持红十字事业。要加大力度培育具有无锡辨识度的志愿服务品牌，办好有影响力、感染力的主题宣传活动，大力宣传全市人道领域涌现出的先进经验、典型事迹，培育向善向美的社会风尚。

　　四是凝聚奋进力量，持续在改革发展中强化自身建设。要紧紧围绕勇做全省“争当表率、争做示范、走在前列”排头兵的目标要求，进一步细化完善《无锡市“十五五”红十字事业发展实施方案》，创造性地抓好治理结构优化、智慧系统升级、服务阵地提质、基层组织延伸等工作落实。要深化“红十字会透明度指数”建设，进一步完善会党组领导下的理事会、执委会、监事会体制机制，优化升级市红十字会“综合信息管理系统”应用服务功能，规范、合法地管好、用好捐赠款物，打造高效运转、规范运作、阳光透明的红十字会。要持续深化干部队伍建设，围绕“强班子、带队伍、促发展”，树立选人用人正确导向，多渠道开展专兼职干部培养，全面提升依法履职、群众工作和应对风险能力，为推进中国式现代化无锡新实践贡献积极力量。